研修のスタイルにとらわれない企業向け人材育成サービスを提供する株式会社LDcube（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：新井澄人、以下「当社」）は、当社が日本国内のパートナーとして展開するフランスのCrossKnowledge社の新コースのローカライズが完了し、日本国内でリリースすることになりましたので、お知らせします。

当社はCrossKnowledgeの日本国内のパートナーとして展開しております。この度、世界的に高い評価を得ているCrossKnowledgeの新コースのローカライズが完了し、リリースできる運びとなりました。

■新コース概要

概　要：
人工知能は、かつてない規模で変革をもたらします。この変革の時代をリーダーはどう進むべきか？どのような戦略でAIを活用し、意思決定を最適化し、危機に対処するのか？

本コースでは、日々の意志決定や行動において、データやAI技術、心理学および社会科学による洞察を活用できる「コンピュテーショナルリーダー」について学習します。

講　師：ブライアン・スピサック博士

ブライアン・スピサック博士はコンサルタント、ベストセラー作家であり、ハーバード大学国家災害対応リーダーシップ・イニシアティブのAIとリーダーシッププログラムのディレクターを務めています。彼の使命は、行動科学、データ、技術を活用してリーダーとチームを育成することです。

多様な専門知識と15年以上の経験を生かし、リーダーとその組織が新たな高みに到達できるよう支援しています。特にデジタルトランスフォーメーションとディスラプションの荒波を乗り切るための支援を多くしています。

ブライアンの新著『コンピュテーショナル・リーダーシップ：行動科学と技術を結びつけて意思決定を最適化し、利益を増大させる（仮題）』は、AIが発達した世界で活躍する全てのリーダーにとって必読の書となっています。

DEIやエンゲージメント、危機管理や持続可能性まで、あらゆる分野で次のレベルの成果を生み出すための実践的な手引書となっており、IBM、JPモルガン・チェース、マイクロソフトなどのリーダーへのインタビューが収録されています。

また、ファイザー、PwC、NATO、米海軍研究局など、民間・公共セクターの幅広いパートナーとも協働し、彼らのパフォーマンスを飛躍的に高めています。『Academy of Management Review』、『Harvard Business Review』、『Psychological Science』、『The Leadership Quarterly』などの主要な学術誌で、リーダーシップやグループ・ダイナミクスに関する質の高い研究を発表しており、『Forbes』、『Popular Science』、『TIME』、『ワシントン・ポスト』などでも紹介されています。

内容：

コース①

• 技術よりも、まずリーダーシップ

• コンピュテーショナルリーダーシップとは？

• コンピュテーショナルリーダーシップの適用

• AIによって危機を乗り越える

• コパイロットとしてのAIの利用

• トレーニングボットで備えを強化する

コース②

AIで従業員のエンゲージメントとウェル・ビーイングを強化する

AIによる有能感の強化

AIによる自律性の強化

AIによる関係性の強化

AIリーダーシップへの備え方

AIイノベーション戦略の策定

AIの責任ある活用の原則

 生成AIへの手引き

CrossKnowledgeの特徴

CrossKnowledge社は、フランスに本社を置くデジタルラーニングソリューションカンパニーです。

• 最大28カ国語に対応したグローバルに活用できるLMSを提供している

• 750以上の学習コンテンツ、世界有数のビジネススクール教授陣による講義を提供している

•  「人的資本管理のアカデミー賞」と言われるBrandon Hall Group の Excellence in Technology Awardで金賞を受賞、Training Industry社のグローバルトップクラスのリーダーシップトレーニングプロバイダーの1社として選出されるなど世界的に高い評価を得ている

ブランドン・ホール・グループについて

Brandon Hall Group は、Learning and Talentの幹部や組織にデータ、調査、洞察、認定を提供する唯一の専門能力開発会社です。人的資本管理 (HCM) の優秀な人材は、新時代に向けた将来性のある従業員育成計画の作成を支援するためにBrandon Hall Group を選択しています。

30年以上にわたり、世界中の組織に権限を与え、優秀性を認め、認定し、1,000万人を超える従業員と幹部の育成に影響を与えてきました。HCM Excellence Awardsプログラムは、学習と才能を評価する組織を初めて表彰したもので、「人的資本管理のアカデミー賞」として知られるゴールドスタンダードです。

Training Industryについて

Training Industryは、学習ビジネスに関する最も信頼される情報源です。当社の権威は、洞察と実用的な情報を同僚と共有する450人以上の専門家寄稿者との深いつながりの上に築かれています。Training Industryのコース、ライブイベント、記事、雑誌、ウェビナー、ポッドキャスト、調査、レポートは、毎年1,000万件を超える業界インタラクションを生み出し、TOP20Training Companies Listsは、ビジネスリーダーが適切なトレーニングパートナーを見つけるのに役立ちます。

◆株式会社LDcubeからのメッセージ

当社は、世界的に高い評価を得ているCrossKnowledgeの日本国内の公式パートナーとして展開しており、世界的に認められた品質の高い学習ソリューションを日本の多くの企業にお届けしたいと考えております。コロナ禍を経て、オンライン環境を活用した学習も増えてきています。日本国内にいながら、社内にいながら、自宅にいながら、世界最前線の学びができるようになりました。学びの発展、効果的な学びのデザイン、DXの活用を通じて、働く人の成長とお客様の組織の生産性向上に貢献していきたいと考えております。

本件に関する問い合わせ先　株式会社LDcube　WEBサイト関連担当

電話：03-3525-7002　
電子メール：info@ldcube.co.jp

本件に関するページ：https://ldcube.jp/service/crossknowledge/elearning147

CrossKnowledgeサービスページ：https://ldcube.jp/service/crossknowledge

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